北京中医协会召开公立中医医院绩效考核整改专题会

2024年3月26日,北京中医协会受北京市中医药管理局委托,召开了北京市老8家三级中医医院和11家中西医结合医院书记、院长 、医政管理干部 “公立中医医院绩效考核整改专题会”,北京市中医药管理局局长屠志涛、医政处副处长诸远征、二级调研员祝静;北京中医协会会长陈誩、执行秘书长朱桂荣、 副秘书长金玫参加了本次专题会。

20240403164722_64245.jpg

会上,北京中医协会副秘书长金玫,代表北京中医协会报告了2022年度北京市中医、中西医结合医院绩效考核情况,分析了存在问题及整改措施。屠志涛局长听取汇报后指出,北京市中医、中西医结合医院存在五大短板和“硬伤”:即院内制剂、科研、信息化、空间(规模、结构与关系)和运营三效(效律、效益、效果)问题。 同时还对中医制剂价格倒挂、医保限制及产能不足的情况, 中医药奖项不多、北京人才队伍开发潜力不足、 中医电子病历评级较低、信息化落后等问题进行了问题评价分析。

20240403164733_58680.jpg

会上,屠志涛局长围绕下一阶段的绩效考核工作进行了部署,他要求各医院的党政领导,两周到一个月内,要拿出整改的“硬招”措施,针对解决五大“硬伤”,拿出具体思路。 对国家级重点学科、重点专科、 名老中医 、领军人才,要自下而上、压力传导、揭榜挂帅, 要在具体工作中,一是深刻理解“十字诀”回归、扭转、穿透、匹配、闭环;二是制定“九宫格”的管理模式;三是坚持“三个导向即“问题导向、目标导向、结果导向;四是提高“三效”运营机制,效律、效益、效果;五是加强“三动”能力,活动、运动、行动; 围绕国家战略,真正实现人才、教育、科研一体化发展。